ניהול שינויים וצמיחה

נהלו את עצמכם.. ולא את הזמן..

לחנך מנהלים ועובדים לתת כבוד למשאב היחיד שלא ניתן לאגור ולשמור - לניהול הזמן - הוא משימה לא פשוטה. הזמן הינו משאב מתכלה שיש לנהוג בו בחוכמה. כאחד שמלווה [...]

החוליה החלשה.. קובעת?

חוזקה של שרשרת האספקה? חוזקו של ארגון? תלוי בחוליה החלשה..  לחנך מנהלים ועובדים וספקים לתכנן היא לא אחת משימה לא פשוטה. רבים מעדיפים לזרום ולאלתר. כאחד שמלווה ארגונים לא אחת [...]

להפוך את ההובי למקצוע…

הטיפ הניהולי עוסק הפעם באדם אשר הצליח להפוך את ההובי שלו למקצוע. במר דן דוד. משפטי המפתח - הציטוטים שהשאירו בי חותם קשורים לנושא ומחזקים את התובנה כי היה [...]

מנהלים בשיטת הסלמי..?

הטיפ החודשי עוסק הפעם בנקודה רגישה לנו כמנהלים. והוא מתחבר היטב למציאות המשברית אותה כולנו עוברים. הכיצד אנו מגדירים את שיטות הניהול שלנו בתוך המשבר הכלכלי? האם אנו יורים [...]

תנו להם להגיע לבד לפתרונות

הטיפ החודשי עוסק הפעם בנקודה רגישה לנו כמנהלים. והוא מתחבר היטב לסיפור יציאת מצריים והשחרור מעבדות לחרות. האם אנו נותנים כלים ללמידה עצמית למנהלים ולכפיפים שלנו? האם אנחנו מעניקים תשומת לב [...]

האם אתה מתקשר מספיק עם עובדיך?

הטיפ החודשי עוסק הפעם בנקודה רגישה לנו כמנהלים. האם אתה מתקשר מספיק עם עובדיך? האם אנחנו מעניקים תשומת לב מספקת לעובדים שלנו הצמאים לתקשורת ישירה ומתמשכת איתנו המנהלים? מה צריך לעשות? מקבץ [...]

תפוס נתח גדול יותר בגל הצמיחה הבא..

משפט המפורסמים שהחלטתי החודש לשלוח עוסק בתובנה כי העולם ובסוף בניגוד לאמרה האומרת כי הר והר לא נפגשים אף פעם.. הרי בקרבנו בני האנוש הדבר אינו נכון ולפיכך המשפט [...]

לעבור את הצונאמי בשלום

הטיפ החודשי עוסק הפעם במה צריך לעשות בכדי לשפר את סיכויי ההישרדות? בהיערכויות שלנו כמנהלים בדרגים השונים לצונאמי שעובר על כלכלות העולם ועלינו גם. הפעם משפט המפתח - [...]

מה הייתם משלמים… בכדי שתזכו בעוד 54 ימי עבודה בשנה

החודש חודש ראש השנה היהודי וימי הסליחות שכבר מאחורינו מחייב אותי לצרף לטיפ החודשי הנוכחי, המקדים עקב חג הסוכות, משפט מפתח - ציטוט שהשאירו בי חותם. והפעם משפט מופת [...]

ולמה לחתולים אין…… אוכל……בטעם עכברים

מהחודש בכדי לגוון במקצת את הטיפ הניהולי אותו אתם מקבלים באופן סדיר מזה כשנתיים החלטתי לצרף לכל טיפ ניהולי חודשי, משפט מפתח "ציטוט" של איש\ה שהשאירו חותם. כל אחד [...]

הדרך של וורן באפט לסגור עסקאות רכישה…

הטיפ החודשי עוסק הפעם בללמוד מניסיונם של מצליחנים באמת. לאורך כל ההיסטוריה וההתפתחות הניהולית כולם למדנו מניסיונם של המצליחנים. וורן באפט בדרכו הוא סמן של שמרנות והצלחה שאיתה לא [...]

הביטחון העצמי והאמונה בדרך

שבוע אחרי חגיגות ה- 60 למדינה נדמה לי כי אנו יכולים להתחבר לאמירה שללא אמונה בדרך וביטחון בהצלחה סביר שאנו לא היינו חוגגים למדינה 60 אביבים. ראשי הישוב, בן [...]

האיש הכי חשוב ויקר לנו?

החודש הטיפ עוסק "באדם הכי חשוב לנו" ובנוסף אני מצרף אליו ברכה אישית. ברכה מהלב לחג אביב ופסח נפלא. אני מציע כי תמצאו דרך טובה לנצל היטב את ימי [...]

מה אמור לעשות מספר 2

החודש הטיפ החודשי עוסק בנושא: "מה אמור לעשות מספר 2" בתחרות על מעמדו בשוק. בספר "מוצא המותגים" עוסקים בסוגיה זו ומצליחים להציג זווית ראייה מעניינת, אותה אני מבקש לחלוק [...]

להגיע עם תחושת סיפוק הביתה

הטיפ החודשי עוסק הפעם בנושא : "להגיע הביתה עם תחושת סיפוק". נושא מהותי המטריד לא אחת כל מנהיג - מנהל ולא משנה מעמדו במדרג. הנושא חשוב מספיק למנכ"ל תאגיד [...]

האם יש גבול ליכולת השיפור.. שלנו?

הטיפ החודשי נוגע הפעם בשאלה עד כמה היכולת שלנו כמנהלים וכעובדים מוגבלת? האם באמצעות אימון מנהלים, פיתוח מנהלים ותכנים יחודיים בקורס מנהלים יש ביכולתנו לגרום לסובבים, למנהלים שלנו, לעובדים [...]

  • מיתוג ובידול אישי ועסקי

להשאיר חותם ולו הקטן

למי אין חלום להשאיר ולו חותם קטן ... בסביבתו הקרובה? מי לא מחפש כל חייו לקבל הכרה? מחפש להיות מישהו? מחפש להשאיר בסביבתו הקרובה, אות וסימן. כמה מאיתנו מייחלים....... [...]

  • להגביר את הרגשת השייכות והמחויבות לעובדים

מה גורם להרגשת שייכות ומחויבות לעובדים

גם החודש, אני מבקש להעלות נושא כחומר למחשבה והפעם הנושא הוא "העצמת עובדים ומנהלים כפיפים".עובדים מועצמים ומוערכים, מרגישים שייכות ומחויבות למקום עבודתם והתרומה והאפקטיביות שלהם רבה יותר. שיעור ההיעדרויות ממקום [...]

  • תפקידיו של המנהיג? של המנהל?

לנהל שינויים ללא מאמץ

בערב השנה האזרחית החדשה הבאה עלינו לטובה ולקראת תוכניות עבודה לשנים 2020-2023 הטיפ החודשי עוסק הפעם בנושא חשוב ורב השראה לכולם לנהל שינויים ללא מאמץ: על פי המודל של משה [...]

  • על מנהיגות וצניעות

על מנהיגות וצניעות

שלום לך החודש תקציר המנהלים הניהולי, עוסק "בגיבנת" אותה כמעט כולנו סוחבים על הגב... אבל מתעלמים ולא מודעים מספיק לנזק שהיא גורמת לנו. חטא היוהרה וההתנשאות. מתוך נאום שנשא לפני [...]

  • תקשורת בעולם העסקים

חשיבות התקשורת

שנת 2019  אנו עומדים לפתחו של העשור השלישי של המאה ה- 21.  ניתן לסכם ולראות מה מהתכנון המקורי הושג? מה דורש שיפור ומהן התוכניות והיעדים לשנת 2020? מה יהיו [...]

  • כיצד כמנהלים אנו מונעים שחיקה

לעצור את השחיקה

כשאתם קובעים מטרות ראויות, כשאתם מקצים משאבים ובונים תוכנית להשגתן ומשיגים אותן, אתם נהנים ומרגישים מלאי מרץ ואנרגיה. כך אתם מונעים את התסכול ואת השחיקה האישית שלכם. משה גרימברג ושותפיו [...]

  • התוכניות למנהלים ולכוחות מכירה מביאות לתוצאות מרשימות

למקד אנרגיה בכדי לזכות באנרגיה מועצמת פי מאה ויותר

זוכרים, איך כילדים למדנו למקד אנרגיה על מנת להפיק אנרגיה נוספת? מי מאיתנו כילדים טרום עידן הטלוויזיה המחשב והאינטרנט לא מיקד את קרני השמש בעזרת זכוכית מגדלת כדי להצית [...]

  • חדשנות ויצירתית - מנהלים תסתכלו בפחי הזבל של הלקוחות

מנהלים תסתכלו בפחי הזבל של הלקוחות 

העולם הצרכני מתחיל להיות מושפע מדור ילידי שנות ה- 90. כיום הם בני 25+ משכילים, בעלי אוריינטציה טכנולוגית שנולדו למהפכות האינטרנט, הסלולר, הרשתות החברתיות. אני הייתי קורא להם דור ה- [...]

  • מכירות מהווה סם החיים של כל ארגון וחברה

מכירות או לא להיות..ניהול מכירות אפקטיבי

שווקים תחרותיים של המאה ה- 21 וכהערכות מוקדמת למחצית השנייה של שנת 2012 שעשויה להתברר כתקופה של האטה ומשבר כלכלי יש חשיבות רבה להגדלת התוצאות מצוות המכירות שלכם.  כידוע, שיפור [...]